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琥珀汉森

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位置: 人力资源经理
部门: 人力资源
凭证: B.S. Management (Brigham Young University); designation as a Professional in 人力资源 (PHR); general human resources experience, 包括招聘, 劳动力管理, 员工关系, 培训和发展及薪酬福利管理.
职责: 管理招聘和选拔活动. 沟通和解释政策和程序. 协助处理员工关系. 指导新员工培训. 协助工资单的处理和记录. 与员工建立有效的业务关系, 招聘经理和外部招聘机构.
电话: 608.960.9838
传真: 888.209.4966
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